(직심기출) 직업흥미검사

28.  직업에 관련된 흥미를 측정하는 직업흥미 검사가 아닌 것은?

① Strong Interest Inventory  

② Vocational Preference Inventory  

③ Kuder Interest Inventory 

④ California Psychological Inventory


26. 직업흥미검사에 대한 설명으로 틀린 것은? 

① 직업흥미검사 결과는 변화하므로 일정 기간이 지나면 다시 실시하는 것이 좋다.  

② 정서적 문제를 가지고 있는 내담자에게 직업흥미검사를 사용하는 것은 부적절하다.  

③ 직업흥미검사는 진로분야에서 내담자가 만족할 수 있는 분야 뿐만 아니라 성공가능성에 대한 정보도 제공해준다.  

④ 직업흥미검사 결과는 내담자의 능력, 가치, 고용가능성 등 내담사의 상황에 대한 다른 정보들을 고려하여 의사결정에 활용되어야 한다. 











 

      정답                                                         


직업흥미검사

① 스트롱 직업흥미검사 (Strong Interest Inventory)  

② 직업흥미검사(Vocational Preference Inventory)
     미네소타 직업흥미검사(Minnesota Vocational Interest Inventory)

③ Kuder Interest Inventory 
    쿠더 직업흥미검사(Kuder Occupational Interest Survey: KOIS)


성격검사

① California Psychological Inventory
    캘리포니아 성격검사(California Personality Inventory; CPI)


28.  직업에 관련된 흥미를 측정하는 직업흥미 검사가 아닌 것은?

① Strong Interest Inventory  

② Vocational Preference Inventory  

③ Kuder Interest Inventory 

④ California Psychological Inventory  캘리포니아성격검사

[ 2020.09.26.(4회) ]


직업흥미검사

① 직업흥미검사 결과는 변화하므로 일정 기간이 지나면 다시 실시하는 것이 좋다.  

② 정서적 문제를 가지고 있는 내담자에게 직업흥미검사를 사용하는 것은 부적절하다.  

③ 직업흥미검사 결과는 내담자의 능력, 가치, 고용가능성 등 내담사의 상황에 대한 다른 정보들을 고려하여 의사결정에 활용되어야 한다. 


26. 직업흥미검사에 대한 설명으로 틀린 것은? 

① 직업흥미검사 결과는 변화하므로 일정 기간이 지나면 다시 실시하는 것이 좋다.  

② 정서적 문제를 가지고 있는 내담자에게 직업흥미검사를 사용하는 것은 부적절하다.  

③ 직업흥미검사는 진로분야에서 내담자가 만족할 수 있는 분야 뿐만 아니라 성공가능성에 대한 정보도 제공해준다.  

④ 직업흥미검사 결과는 내담자의 능력, 가치, 고용가능성 등 내담사의 상황에 대한 다른 정보들을 고려하여 의사결정에 활용되어야 한다. 

[ 2020.08.22.(3회) ]













직업상담사 기출
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