전체 글3 (직심기출) 직무 스트레스 32. 조직에서 자신이 생각하는 역할과 상급자가 생각하는 역할 간 차이에 기인한 스트레스원은? ① 역할 과다 ② 역할 모호성 ③ 역할 갈등 ④ 과제 곤란도 39. 직무 및 일반 스트레스에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? ① 17-OHCS라는 당류부신피질 호르몬은 스트레스의 생리적 기표로서 매우 중요하게 사용된다. ② A성격 유형이 B성격 유형보다 더 높은 스트레스 수준을 유지한다. ③ Yerkes와 Dodson의 역U자형 가설은 스트레스 수준이 적당하면 작업능률도 최대가 된다고 한다. ④ 일반적응증후군(GAS)에 따르면 저항단계, 경고단계, 탈진단계를 거치면서 사람에게 나쁜 결과를 가져다준다. 22. 직무 스트레스를 조절하는 변인과 가장 거리가 먼 것은? ① 성격 유형 ② 역할 모호성 ③ 통제 소재 ④ .. 2021. 5. 5. (직정기출) 경제활동인구조사 48. 통계청 경제활동인구조사의 주요 용어에 관한 설명으로 틀린 것은? ① 경제활동인구 : 만 15세 이상 인구 중 취업자와 실업자를 말한다. ② 육아 : 조사대상주간에 주로 미취학자녀(초 등학교 입학전)를 돌보기 위하여 집에 있는 경우가 해당된다. ③ 취업준비 : 학교나 학원에 가지않고 혼자 집이나 도서실에서 취업을 준비하는 경우가 해당된다. ④ 자영업자 : 고용원이 없는 자영업자를 제외한 고용원이 있는 자영업자를 말한다. 고용원이 있는 자영업자 및 고용원이 없는 자영업자를 합친 개념 정답 통계청 경제활동인구조사의 주요 용어 ① 경제활동인구 : 만 15세 이상 인구 중 취업자와 실업자를 말한다. ② 육아 : 조사대상주간에 주로 미취학자녀(초 등학교 입학전)를 돌보기 위하여 집에 있는 경우가 해당된다. .. 2021. 4. 29. [노동관계법규] 2021년 1회차 1차필기 기출문제 직업상담사 2급 1차 기출문제 2021.03.07.(1회) 제5과목 : 노동관계법규 81. 다음 ( )에 알맞은 것은? 헌법상 국가는 ( )으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 한다. ① 법률적 방법 ② 사회적 방법 ③ 경제적 방법 ④ 사회적·경제적 방법 82. 근로자직업능력개발법상 직업능력개발훈련의 기본원칙으로 명시되지 않은 것은? ① 직업능력개발훈련은 근로자 개인의 희망 · 적성 · 능력에 맞게 근로자의 생애에 걸쳐 체계적으로 실시되어야 한다. ② 직업능력개발훈련은 민간의 자율과 창의성이 존중되도록 하여야 하며 노사와 참여와 협력을 바탕으로 실시되어야 한다. ③ 제조업의 생산직에 종사하는 근로자의 직업능력개발훈련은 중요시되어야 한다. ④ 직업능력개발훈련은 근로자의 직무능력과 고용가.. 2021. 4. 25. 이전 1 다음
